Meetings hasst jeder? Nicht mit einer bunten Ente!

von Feb 9, 2022Deutsch, Externe Beiträge

LEGO-Ente verändert Meetings // LEGO duck changes a meeting

Kann man mit LEGO ein Unternehmen verändern? Nein, vermutlich nicht wenn man „nur“ irgendetwas mit LEGO macht. Wenn man allerdings die Methode LEGO SERIOUS PLAY gemeinsam mit den Mitarbeitenden und Führungskräften in Workshops oder Meetings einsetzt, ist dies ohne weiteres möglich.
Mit LEGO SERIOUS PLAY heben wir spielend Potential, machen Missstände sichtbar und erarbeiten gemeinsam tragfähige Lösungen.
Glauben Sie nicht? Dann lesen Sie mehr in dem Interview das Peter Sieben und Sarah Janczura von den VDI nachrichten mit mir gemacht haben.
Und denken Sie daran, diesen Artikel an Freunde und Kollegen weiterzuleiten, er könnte ihnen die entscheidenden Impulse liefern. Hier eine kurze Zusammenfassung des Artikels:

Diese Meetings hasst jeder: Wie eine Ente sie besser machen kann

LEGO SERIOUS PLAY ist eine Methode , die von Facilitator Matthias Renner und seinem Unternehmen Brickolution in Gruppenworkshops für Unternehmen eingesetzt wird. Ziel ist es, dass die Teilnehmer komplexe Probleme spielerisch mit Lego-Bausteinen lösen. In den Workshops erhalten die Teilnehmenden Aufgaben, wie z.B. einen Turm zu bauen oder ein Hindernis, das sie in ihrem Beruf vorfinden. Der Bauprozess ermöglicht individuelle Kreativität und Ausdruck, während gleichzeitig auf ein gemeinsames Ziel hingearbeitet wird.

Der Workshop beginnt mit der Aufgabe, eine Ente aus nur sechs Legosteinen zu bauen, was deutlich macht, dass jedes Modell einzigartig ist, genau wie jeder Teilnehmende. Der Prozess des Bauens mit LEGO und dem Teilen der Geschichte des Modells hilft den Personen dabei, die Hierarchien zu beseitigen, die oft in Meetings herrschen, so dass alle Stimmen gehört werden können.

Das Seminar endet mit einer Diskussion über die verschiedenen gebauten Modelle, wobei die Interpretation der Modelle den Erbauern überlassen bleibt. Das Konzept von LEGO SERIOUS PLAY bietet eine einzigartige und unterhaltsame Möglichkeit, wichtige Themen am Arbeitsplatz anzusprechen und gleichzeitig Teamarbeit und Kreativität zu fördern.

Oder zum Artikel auf den VDI nachrichten

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